«К аграрному сектору, сфере высоких технологий проявляется очень слабый интерес».
Молодежь, составляющая значительную часть населения, является основным инновационным потенциалом и трудовым ресурсом страны.
Несмотря на ежегодное увеличение числа азербайджанской молодежи с высшим образованием, знания и навыки молодых специалистов недостаточно отвечают требованиям рынка труда и работодателей.
Как передает Oxu.Az, этот вопрос нашел свое отражение в «Стратегии развития молодежи Азербайджана на 2015-2025 годы», утвержденной Президентом Ильхамом Алиевым.
В стратегии отмечено, что недостаточность уровня знаний и навыков молодых специалистов, наряду с сокращением числа профессионалов в соответствующих областях, приводит к замене этих работников на иностранную рабочую силу.
В результате, по ряду специальностей возникает нехватка кадров, а среди молодежи возрастает безработица. К некоторым специальностям (сельское хозяйство, высокие технологии и т.д.), имеющим важное значение для страны, проявляется очень слабый интерес. Очень немногие специалисты хотят работать в регионах.
В стратегии отмечено, что согласование системы образования, в частности профессионального образования с требованиями быстроразвивающейся экономики страны, стало необходимостью сегодняшнего дня.
